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营业部早夕会纪律守则word免费下载

发布时间:2019-05-15 14:14编辑:本站原创阅读(109)

    营业部早夕会纪律守则为营造和谐稳定、积极向上的营业部氛围,共同维护职场环境秩序,遵守中国平安人寿保险股份有限公司(以下简称“平安人寿公司”)《个人寿险业务人员基本管理办法》(简称《基本法》)的各项规定,及时了解平安人寿公司动态,提高展业技能,在公平、公开、公正的基础上,做如下约定:一、按时参加平安人寿公司、营业部组织的大早会、二次早会、夕会及各项培训、各项会议。

    二、每日按时参加平安人寿公司的早会(含大早会、二次早会),并全程参加早会。 如因《基本法》列示的各项除外情况不能参加早会,及时告知营业部经理,并按《基本法》规定履行书面告知手续。

    三、营业部因业务需要召开夕会,按要求时间准时参加,并全程参加夕会。

    如因《基本法》列示的各项除外情况不能参加夕会,及时告知营业部经理,并履行书面告知手续。

    四、本营业部采用方式进行差勤管理。 差勤扣款:由平安人寿公司通过佣金系统代扣差勤扣款:交现金给营业部财务管理小组,由专人管理其他五、扣款额度按如下标准进行:因《基本法》列示的各项除外情况以外的原因不能参加早夕会及各项培训、会议,业务员各级业务主任(含行销系列)各级营业部经理(含各级业务总监)每次扣款元连续超过天后按照每天元进行扣款,即为元迟到或早退,业务员各级业务主任(含行销系列)各级营业部经理(含各级业务总监)每次扣款元无故未参加,业务员各级业务主任(含行销系列)各级营业部经理(含各级业务总监)每次扣款元六、每月所扣款项将打入银行,帐号,帐户名称。 七、扣款将用于本营业部的增员、培训、激励活动、职场布置等项目开支,使用方案由本营业部业务主管召开会议共同制订,扣款明细及使用情况将定期张贴于本营业部职场显著位置以供监督。

    八、营业部将建立台帐,记载事项包括:序号、日期、用途、金额、经办人签字等,钱款与帐目由财务管理小组管理,实行帐、款分开。

    九、营业部经理及财务管理小组在早夕会管理、使用扣款过程中,将秉承公平、公开、公正的原则,及时支取扣款,用于营业部建设,并接受营业部业务人员的监督。 除外情况:业务人员因如下事项不能参加早夕会,履行书面告知手续并经公司核准后,在规定的天数范围内可不参加早夕会,此期间产生的业绩可做为考核业绩。 (一)业务人员带客户体检或参加招聘会等公司组织的业务活动,凭相关凭证办理手续,每人每月最多可有天(二)因病遵医嘱需休息或治疗,但天(含)以上需附诊断证明书(需提供县级以上医院证明并经公司确认)(三)结婚者,可有天(四)凡符合计划生育规定且处于生育期的女业务人员,标准如下:正常生育者:天符合晚育年龄的产妇可增加天难产或多胎产:另增加天,难产须出具医生开具的证明生育期结束后,如因健康或其它原因,确需休息必须重新申请,否则按无故不参加早夕会处理。

    (五)直系亲属或配偶、配偶父母身故,可有天。

    本人声明:已完全知悉并了解本守则的具体内容,并自愿遵守本守则的规定。

    业务人员签字业务人员代码部经理签字日期。

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